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微课,是什么?
最近微课火的一塌糊涂,如果不谈微课,似乎企业大学就落伍了。这到也不是给微课泼冷水,微课本身确实符合目前碎片化的学习趋势。结合笔者的实践经历,和大家分享一下企业开发、推广微课的一些心得,希望能帮助大家对微课有多重的认识视角。 一、什么是微课? ...
15-07-16
魔鬼在细节中,变革是个细致活
在这个时代中唯一不变的就是变化。变革就是要做时代的企业,只有适应变化的企业才能生存。华为的变革要由愿景来驱动,否则只能是一堆杂乱无章、互不相容的项目,不可能成为一个整体。 华为郭平:魔鬼在细节中,变革是个细致活 一、我们正面临着一个快速变化 ...
15-07-15
成思危:消除创建学习型组织障碍 建设创新型国家
2011年3月23日,省委宣传部、省社科联在省委党校举办岭南大讲坛学术论坛第三期报告会,全国人大常委会副委员长、中国民主建国会中央委员会主席成思危应邀作了题为创新型国家和学习型组织的报告。报告会由省委常委、宣传部长朱小丹主持,省委、省人大、省政府 ...
15-07-15
韦尔奇的学习观:让学习来凝聚组织
韦尔奇认为,学习就是持续不断地提高公司的基本智力。它是使公司取胜的东西。而且,要启发人们去学习,因为他们从学习中获得的兴奋和能量是巨大的--这是你怎样去使一个组织变得精力充沛的办法。 杰克韦尔奇刚从通用电器公司董事长职位退下来,就做起了咨询和 ...
15-07-13
“学习型干部”要多类型
张传义 张春贤书记在自治区各地州市各部门主要负责同志会议上强调,全疆各族干部要争做四强干部,提高三力。三力,指的是理解力、执行力、落实力。提高理解力,最根本的途径就是学习。 孔子曰:学而时习之,不亦说乎。中国共产党自从诞生那天起,就注重倡导 ...
15-07-10
国企改革需引入“新范式”
当中国经济增长进入阶段性转折的时候,要使国企真正顺应 市场发挥决定性作用和政府更好发挥作用 这一大趋势,就需要走出旧范式、引入新范式。 在过去三十多年国企改革过程中,各层面做了大量探索、实践、设计、调整,形成了非常独特的改革轨迹,这便是国企改 ...
15-07-09
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